La récente décision de la Cour de cassation du 8 octobre 2025 met fin à des années d’incertitude : les salariés en télétravail ont droit aux titres-restaurant au même titre que leurs collègues présents dans les locaux. Cette clarification judiciaire invite à faire le point sur les situations où cet avantage peut être légalement suspendu ou retiré par l’employeur. Le télétravail : une égalité désormais confirmée Depuis le développement du télétravail, la ...

Après l'avis sur le télétravail, et la reconnaissance comme atteinte à la vie privée qui pourrait amener à une indemnité à destination du salarié, cette fois-ci le sujet concerne les titres-restaurant : en effet, la Cour de cassation a rendu, le 8 octobre 2025, une décision historique qui met un terme définitif à des années d’incertitudes sur le droit aux titres-restaurant pour les salariés en télétravail. En confirmant que ces ...

Offrir un cadeau salarié est une pratique de plus en plus courante en entreprise. Elle permet non seulement de récompenser les collaborateurs, mais aussi de créer un climat favorable à la motivation et à la fidélisation. Cependant, cette démarche ne s’improvise pas : elle doit respecter un cadre légal et fiscal précis, notamment en matière d’exonération URSSAF. Quelles sont les règles à suivre, les plafonds à respecter et la bonne ...

De plus en plus d'entreprises accordent une place centrale au bien-être des salariés. Dans ce contexte, en complément des avantages salariés comme le titre-restaurant ou encore le forfait mobilité durable, l’aménagement de la salle de pause en entreprise fait partie des bonnes pratiques pour faciliter la vie en entreprise. Cet espace, souvent sous-estimé, permet non seulement de se reposer, mais aussi de renforcer la convivialité et de dynamiser la motivation ...

Avec la généralisation du télétravail, de plus en plus d’entreprises doivent formaliser cette organisation par écrit, qu'il s'agisse d'un jour par semaine en distanciel ou d'une mission totalement à distance. L’attestation de télétravail permet de justifier la situation du salarié, que ce soit pour des raisons administratives, fiscales ou organisationnelles. Comment rédiger ce document ? Dans quels cas est-il nécessaire ? Voici un guide complet pour les employeurs et les ...

Face à la hausse persistante du prix des carburants, la prime carburant constitue un soutien pour les salariés contraints d’utiliser leur véhicule personnel pour leurs trajets domicile-travail. Versée à l’initiative de l’employeur, cette aide bénéficie d’un régime social et fiscal avantageux lorsqu’elle respecte certains critères. Qui peut en bénéficier ? Quel montant peut être attribué ? Quelles démarches doivent entreprendre les entreprises ? Voici les points clés à connaître. Prime carburant ...