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“Congé second parent 100% rémunéré – un fort message de l’entreprise sur l’équilibre vie professionnelle / vie personnelle”
Yoopies a mis en place le congé second parent 100 % rémunéré en février dernier dans le cadre de sa politique de soutien à la ...
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“La mise en place d’une solution d’aide à la parentalité par l’entreprise est une initiative géniale !”
De nombreuses entreprises ont mis en place des solutions d’aide à la parentalité pour leur collaborateurs pendant la crise Covid-19 et la période de reprise ...
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Au préalable, il convient de définir ce que nous entendons par « qualité de vie au travail », trop souvent définie de manière restrictive comme ...
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“L’entreprise a un rôle à jouer pour accompagner les collaborateurs dans le plan de reprise d’activité”
Dans le cadre de la semaine de la QVT, YoopiesAtWork met en avant des entreprises qui proposent des solutions innovantes pour accompagner leurs collaborateurs. Interview ...
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YoopiesAtWork vous a proposé un nouveau webinar dans le cadre de la reprise d'activité sur le thème "Conciliation des temps de vie et parentalité : ...
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La crise Covid-19 a déclenché beaucoup d'émotions, aussi bien chez les adultes que chez les enfants. Comment reconnaître nos émotions, comment les exprimer... Voici ...
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Conciliation des temps de vie et parentalité : comment trouver l’équilibre idéal ?
Pour mieux vous accompagner dans votre quotidien, les équipes de YoopiesAtWork vous proposent de participer à notre nouveau webinar de 45 min en présence d'expert ...
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Enquête DRH : Quelles mesures d’accompagnement des collaborateurs suite à la crise Covid-19 ?
Nous réalisons une enquête à destination des DRH. Quelles mesures d'accompagnement des collaborateurs ont été mises en place par l'entreprise suite à la crise Covid-19.
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YoopiesAtWork continue sa série de webinars avec le thème des gestes et postures à adopter pour lutter contre la sédentarité liée au confinement.
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